SYNCAのクレド

SYNCAの行動指針です

Credo（クレド）とはラテン語で「志/信条/約束」を意味します。
ご依頼者様の未来がよりよいものになるために、私たちがどう行動すべきか、指針としている考えです。

どんなに素晴らしい実績や経験があっても、そこで満足してしまえばそれ以上の成長はありません。

「まだできることはたくさんある。」

乾いたスポンジのようにどんなことにも吸収する向上心を持ち、目標のその先へ、楽しみながら挑戦します。

「もしも自分がご依頼者の立場だったら」

経営判断に絶対の正解はありません。だからこそ、専門家である私たちはこの問いからすべてスタートすべきと考えます。

ご依頼者に最高のサービスを提供するため、チームメンバーに対する尊敬と感謝を忘れません。また、ビジネスを通して社会に貢献し、多くの感動を集め、価値ある人生を切り開きます。

できない理由を挙げれば切りがありません。

「どうすればできるようになるか？」

課題に取り組む時、責任感をもち、常に考え、考えながら行動する姿勢を忘れません。

アウトプットを意識しないインプットは自己満足です。品質とスピードの両立を目指すため、「何のために行うのか？」仮説と改善を繰り返し、最大価値を創造します。