SYNCA合同会計事務所は東京都港区北青山に本社を置き、ベンチャー・スタートアップ企業から中堅企業向けの税務会計顧問サービスを提供しています。
共同パートナー全員が30代。税理士、中小企業診断士、M&Aアドバイザーとして、10年以上に渡り第一線で活躍してきた経験豊富なメンバーにより設立した新しい会計事務所です。
若い組織であるため無駄な慣習はなく、ワークライフバランスを尊重し、意味のない残業はありません。
常に新しいことに挑戦し、業務が効率化できそうなツールがあれば、メンバー同士で提案して組織全体で改善に取り組んでいます。先輩後輩関係なく気づいたことがあれば提案できる環境が整っています。
どんなに素晴らしい実績や経験があっても、そこで満足してしまえばそれ以上の成長はありません。
「まだできることはたくさんある。」
乾いたスポンジのようにどんなことにも吸収する向上心を持ち、目標のその先へ、楽しみながら挑戦します。
「もしも自分がご依頼者の立場だったら」
経営判断に絶対の正解はありません。だからこそ、専門家である私たちはこの問いからすべてスタートすべきと考えます。
ご依頼者に最高のサービスを提供するため、チームメンバーに対する尊敬と感謝を忘れません。また、ビジネスを通して社会に貢献し、多くの感動を集め、価値ある人生を切り開きます。
できない理由を挙げれば切りがありません。
「どうすればできるようになるか？」
課題に取り組む時、責任感をもち、常に考え、考えながら行動する姿勢を忘れません。
アウトプットを意識しないインプットは自己満足です。品質とスピードの両立を目指すため、「何のために行うのか？」仮説と改善を繰り返し、最大価値を創造します。
私たちの特長は、共同代表の２人が取得している中小企業診断士のスキルを活かし、専門性と総合力を兼ね備えた提案型事務所であることです。税務会計だけでなく、マーケティングなどの経営面にも対応することで成長企業の課題解決に向けた相談役として存在感を発揮できます。
具体的には、中小・中堅企業の黒字化支援や経営戦略および財務戦略で経営基盤強化をサポートするのが私たちの仕事です。
税務の枠を超えた経営相談や資金調達や事業計画を含めた財務面のコンサルティングに興味がある方には、うってつけの環境です。
また、中小企業のM&A支援や多彩なビジネスパートナーの専門家と連携することで、ご依頼者の課題を総合的に解決できる体制があります。
8:00
フレックス制度を導入しているため、11時までであれば何時でも出勤可能です。通常8時頃に仕事を開始しますが、用事があるときや体調が優れないときなどは、遅めにスタートすることもあります。
出勤といっても、現在はリモートワークも認められているため、通勤はなく自宅のリモートスペースで仕事を開始します。
社内・社外のやり取りは基本チャットワークで行っていますので、仕事開始時は社内のグループチャットで開始しますと一言入れてから開始しています。リモートワークで誰が何をしているかが伝わりにくいため、社内のチャットグループでやり取りし、できる限りみんなでコミュニケーションをとるようにしています。
まずは、チャットワーク・メールでお客様からの質問や連絡を確認し、ご回答するところから一日が始まります。そして、スケジュールを確認し、一日のやるべきことを確認して仕事を進めていきます。
8:30
お客様が入力した会計データのチェックを行います。
弊社は、マネーフォワード・freeeなどのクラウドソフトを導入しているため、お客様からはバックアップデータをいただかなくても常に最新のデータを確認することができます。
お客様への質問事項や納税見込み額はスプレッドシートで共有しています。
年一のお客様以外は原則毎月試算表をPDFでお送りし、ご報告をします。
12:00
お昼休みは11:45-13:45の間に1時間とるという規則になっています。割と自由にお昼休みを取ることができるので、仕事の区切りがいいタイミングでお昼休みを取っています。
在宅勤務の時は家で食事をするので、昨日の夕ご飯の余りなど簡単に済ませることが多いです。
余った時間で家事をしたりして、お昼休みの時間は有効に使っています。通勤やお昼を買いに行く時間が必要ないため、自由に使える時間が増えたことが在宅勤務になってよかったことです。
13:00
本日のお客様は四半期に1回のタイミングでお客様と経営会議を行うことになっています。ここでは試算表のご報告、税額見込、現状の事業の状況、税務相談などを話し合います。
原則ZOOMでリモートでの会議ですので、それぞれの勤務場所で会議に参加します。
決算のときだけ会社にご訪問させていただくこともあります。
14:30
打合せで話した内容について議事録を作成します。事前にお話しする内容は議事録を作成しておきますが、打ち合わせ後にお客様から聞いた情報などを追記します。
15:00
他のスタッフが作成した申告書のチェックを行います。
申告書のチェックが完了したら、指摘事項などを共有します。
16:20
一日の終わりに、業務日報を作成し提出します。
16:30
コアタイムが11時～16時であるため、早く仕事を開始すれば16時で退社することも可能です。
繁忙期でなければ残業をせず17時くらいまでに退社できるよう、月単位でスケジュールを調整して仕事をしています。
8:50
私は、9:00-16:00の時短勤務で働いています。
1週間のうち3日は青山オフィスに出社し、2日は在宅勤務です。
オフィスにコーヒーやお茶が用意されているので、朝デスクに用意して作業を開始します。
9:00
社内のスケジュール表を確認し、お客様との打ち合わせの予定を確認します。お客様との打合せの予定がある場合は、時間と会議室の場所をメモしてデスクに貼っておくようにしています。
その後、メールのチェック・返信、1日の作業予定を確認します。
また、1日の作業予定を確認する時に、担当しているお客様全体の会計入力の進行状況を確認し、週間・月次の作業計画に漏れがないか確認し、優先順位を決めて、今後の作業計画に反映させます。
9:30
会計入力に必要な資料は、お客様から郵送とデータで送って頂いています。在宅勤務推進の為、郵送で送られてきた資料は基本全てPCに取り込んで保管し、どこでも作業が出来るようにしています。
お客様に返送する書類がある場合は午前中に書類をまとめ、ランチタイムで外出する時に郵便局へ持って行きます。
10:00
通帳や領収書などのデータを会計ソフトに入力する、月次作業を行います。
会計ソフトは主にマネーフォワードや弥生会計を使っています。
領収書はSTREAMED(自動記帳サービス)を使って効率化を進めています。
分からないことは、上司に確認しながら進めます。
12:00
休憩は基本個々人で取ります。11:45-13:45の間で自由に休憩をとることができるので、作業のキリが良いところで自分の好きなタイミングで取ることが出来ます。オフィス周辺にはおしゃれなカフェやレストランがたくさんあります。まだ行ったことのない店もたくさんあるので、これから開拓していくのが楽しみです。
13:00
会計入力が完了したら、専用のチェックリストを使ってセルフチェックし、その後、社内管理ツールで報告して上司に確認してもらいます。上司からの指摘事項を修正後、報告書を作成し、お客様に入力データを送付します。
13:30
お客様との打合せ前に、作成した資料や質問事項等の確認をします。打ち合わせ資料は、事前に別視点からのチェックや検算をして、数字のミスがないように細心の注意を払います。
14:00
お客様との打ち合わせはほとんどがオンライン（zoom）で行います。
私は入社してからまだ日が浅いので、上司にもミーティングに参加してもらいます。上司からの数値等の報告・説明をした後に、私の方で会計入力時の不明点や質問事項等を確認します。
自ら説明が出来るようになる為に、上司のやり方や話し方を日々学んでいます。
15:00
打合せ終了後、決まった内容やお客様の今後の経営計画などの共有して頂いた情報を議事録にまとめます。打合せ時の質問で回答して頂いた内容など、会計入力に修正箇所がある場合は、すぐに会計ソフトを修正します。
15:50
業務日報を作成し、翌日の作業内容を確認します。
翌日出社した時にスムーズに業務を始められるように、前日に次の日の細かい作業内容を決めてタスクにあげています。
16:00
スタッフのレベルにあった報酬体系で評価し、頑張れば報われる評価制度を採用しています。
また、勤続５年以上で一定のレベルに達した方はグループ内独立制度も用意しています。
税理士は“ありがとう”が日常で溢れる職種
皆さんは何のために仕事を選択しますか？
星の数ほどある職種から会計事務所を選んだ理由は様々でしょう。
試験勉強は決して平易な道のりではありません。
しかし、努力したことが直接ご依頼者のためになる仕事。
それが税理士の魅力だと思います。
時代は変わる。僕らはどうか。
一見華やかそうにみえる世界ほど、地道な単純作業の繰り返しです。
その一瞬にどういう考え、想いで取り組んでいくのか。
私たちが大切にしている姿勢です。
価値観が多様化する中、会計事務所に求められるニーズも多岐に渡ります。
これまで会計事務所に求められていたことが、今後も続くとは限りません。
だからこそ、新しいことに挑戦する好奇心と専門性が共存できる最適解を求めて、私たちは前に進みます。
是非、ご一緒にできる日を楽しみにしています。
「自由な働き方」
私がこの仕事を選んで独立したのはそんな働き方に憧れていたからです。
現在、私は2児の子供を育てていますが、どうしても子供の都合に合わせなければいけません。
日々の子育てに悪戦苦闘していますが、この仕事だからこそ在宅勤務やオンラインを活用して、
両立することができています。
この経験から、いかに効率よくプライベートの時間を有効活用できるか考えて
スタッフの働きやすい職場環境作りに力を入れています。
仕事とプライベート、どちらも充実させることが人生を充実させることだと考えています。
”楽しむ”をモットーに、仕事も遊びも全力で！SYNCAで実現させましょう！
| 社会保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険は完備です。 |
|---|---|
| テレワーク | スキルや経験により、テレワーク（週２～５回）が可能です。 |
| 税理士登録費用 | 勤続期間３年以上のスタッフは税理士登録費用を全額事務所で負担致します。 |
| 交通費 | 全額負担致します。 |
| フレックス制度 | 受験や家庭環境に応じて、業務時間を調整できるよう フレックス制度（コアタイム:11時～16時）を活用しています。 ※学校行事・お子様の熱など突然のお休みには柔軟に対応します |
| マンゴー手当 | 宮崎県小林市の農家さんから直接宮崎マンゴーを送ります。 |
オフィスカジュアルOK
（お客様と会うときはふさわしい服装でお願いします）
完全禁煙となります。
仕事がしやすいよう広々した机を用意し、デュアルモニターを採用しております。
化粧室は、男女わかれており執務室の外にあります。
はじめに、ご自身について簡単にお教えいただけますか？
「私は2年前にSYNCAに入社しました。本格的な会計税務の経験を積みたくてこちらに入所しました。現在は、仕事と家事、そして育児の両立を目指して毎日奮闘しています。」
SYNCAに応募したきっかけは何でしたか？
「私がSYNCAを選んだ大きな理由は2つあります。一つは、東京に事務所があるため、地方では出会えないようなお客様が多く、幅広い業務を経験できるということ。もう一つは、在宅勤務が可能な点です。地方からでも応募できるというのは、私にとって非常に大きな魅力でした。」
実際にSYNCAで働いてみて、良かったと感じる点を教えていただけますか？
「多くの点で満足していますが、特に良かったと思うのは4つの点です。まず、代表の心遣いが素晴らしく、たとえばマンゴーが届くなど、うれしい驚きがあります。また、仕事後の移動時間がないので、家族との時間をしっかりと確保できるのも大きなメリットです。さらに、顧問先が様々な規模や業種の企業で、毎日が新たな学びとなっています。そして、在宅勤務ですが、懇親会だけでなく小規模ミーティングも行われており、従業員同士のつながりが保たれています。」
これからのキャリアプランについてはどのようにお考えですか？
「現在の目標は、SYNCAでさらなるステップアップと、専門的な資格の取得です。自己成長と同時に、もっと会社の成長に貢献できるようになりたいと思っています。」
最後に、リクルートを考えている方へ一言メッセージをお願いします。
「SYNCAは、地方にいても東京や全国のお仕事が可能な会社です。ここでは経験豊富な税理士が複数人在籍しており、何でも質問しやすい環境が整っています。また、職員の半数以上が子育て世代というのも特徴的です。男性も家庭参加しやすい、そんな風土があります。働きながら成長を続けたい方、家庭との両立を考えている方、ぜひ一度SYNCAに足を踏み入れてみてください。あなたの可能性が、ここで確実に広がると思います。」
月次決算、決算・申告書の作成、顧問先訪問、各種相談対応など、担当を持って税務会計全般へ対応していただきます。
担当を20～30社ほどお任せするほか、アソシエイト職の育成など責任ある立場でのお仕事です。
毎月訪問の顧問先は少ないため、無理なく対応していただけると思います。
またもちろん、あなたのスキルや経験、習熟度に応じて業務をお任せしますから、ご安心ください。
| 必要資格 | 税理士試験の科目合格者、税理士有資格者 ※以下のように他資格を本気で目指している方も歓迎します！ ・社会保険労務士、中小企業診断士など国家資格を保有、勉強中の方 |
|---|---|
| 職務経験 | 会計事務所で3年以上の実務経験、主担当経験をお持ちの方 ※年間を通した一連の所内における税務へご経験のある方をイメージしています クラウドツールの経験者（マネーフォワード、freee、Googleworkspaceなど）優遇 在宅経験者優遇 |
| 給与 | 月給 285,000円 ～ 450,000円（昇給年１回、賞与年２回） ※年収例: 30歳 経験５年 年収５００万円（シニアアソシエイト） 35歳 経験10年 税理士 年収７００万円（マネージャー職） |
| 勤務時間 | 9:30～18:00（休憩1時間／実働7.5時間） ※フレックス制度（コアタイム:11時～16時）あり ※8:00～16:30勤務なども可能 ※22時～翌朝5時までは勤務禁止 ※残業は平均通常期１０～２０時間、繁忙期３０時間程度 |
仕訳・入力、決算・申告書の作成、顧問先訪問、各種相談対応など、担当を持って税務会計全般へ対応していただきます。
ゆくゆくは担当を20～30件ほどお任せする予定です。
毎月訪問の顧問先は少ないため、無理なく対応していただけると思います。
またもちろん、あなたのスキルや経験、習熟度に応じて業務をお任せしますから、ご安心ください。
| 必要資格 | 日商簿記2級以上、または同等の知識をお持ちの方
※以下のように税理士を本気で目指している方を歓迎します！
・税理士試験の科目合格者 ・受験経験者 ・現在、試験に向けて勉強中の方 |
|---|---|
| 職務経験 | 会計事務所での実務経験をお持ちの方 ※年間を通した一連の所内における税務へご経験のある方をイメージしています ※担当経験はなくても大丈夫ですが、そこへ意欲のある方を歓迎します クラウドツールの経験者（マネーフォワード、freee、Googleworkspaceなど）優遇 在宅経験者優遇 |
| 給与 | 月給 220,000円 ～ 450,000円（昇給年１回、賞与年２回） ※年収例: 28歳 経験3年 年収４００万円 |
| 勤務時間 | 9:30～18:00（休憩1時間／実働7.5時間） ※フレックス制度（コアタイム:11時～16時）あり ※8:00～16:30勤務なども可能 ※22時～翌朝5時までは勤務禁止 ※残業は平均通常期１０時間、繁忙期２０時間程度 |
仕訳・入力、決算・申告書の作成など、アソシエイト職以上のサポートがメインです。副担当として顧問先と直接質疑応答もありますが、上長がフォローする体制があるため安心して仕事に取り組めます。
またもちろん、あなたのスキルや経験、習熟度に応じて業務をお任せしますから、ご安心ください。
| 必要資格 | 日商簿記2級以上、または同等の知識をお持ちの方 ※以下のように税理士を本気で目指している方を歓迎します！ ・税理士試験の科目合格者・受験経験者・現在、試験に向けて勉強中の方 |
|---|---|
| 職務経験 | 会計事務所での実務経験をお持ちの方 ※年間を通した一連の所内における税務へご経験のある方をイメージしています ※担当経験はなくても大丈夫ですが、そこへ意欲のある方を歓迎します クラウドツールの経験者（マネーフォワード、freee、Googleworkspaceなど）優遇 在宅経験者優遇 |
| 給与 | 時給1200円～2500円（昇給年1回） ※時給例: 40歳 経験2年 簿記2級 時給1200円 42歳 経験5年 科目合格者 時給1600円 |
| 勤務時間 | 希望により要相談 勤務例 8:00～15:00、9:00～16:00、10:00～15:00など ※残業は原則ありません |